Digitalisierung & Technologie
Die dritte Metrik jenseits von Geld und Macht sollte Wohlbefinden sein.

Deutsch

Deutung & Interpretation

Huffington fordert humanistische digitale Transformation. Technology-Stress und Burnout untergraben Innovation. Nachhaltige Digitalisierung muss Mitarbeiter-Wohlbefinden berücksichtigen.

Am besten geeignet für

  • Organisationskultur
  • Mitarbeiterführung & Motivation
  • Board-Präsentation