Produktivität & Fokus
Die unglücklichsten 90 Prozent der Menschen sind diejenigen in Rollen, die ihre Stärken nicht nutzen.

Deutsch

Autor

Marcus Buckingham

Quelle: Go Put Your Strengths to Work, 2007

Jahr: 2007

Deutung & Interpretation

Buckingham zeigt, dass Stärken-Einsatz fundamental für Produktivität ist. Falsche Rollen führen zu Frustration. Talentmanagement durch Stärkenausrichtung multipliziert Produktivität.

Am besten geeignet für

  • Führungskräfteentwicklung
  • Coaching
  • Onboarding
  • Mitarbeitermotivation