Wissen & Bildung
Qualität ist keine Handlung, sie ist eine Gewohnheit.

Deutsch

Autor

W. Edwards Deming

Quelle: Quality Management

Jahr: ~1980

Deutung & Interpretation

Exzellenz erfordert kontinuierliche Gewohnheiten und Routinen, nicht nur Anstrengungen. Unternehmen sollten Lerngewohnheiten kultivieren, nicht nur Trainingsereignisse. Tägliches Micro-Lernen und reflexives Üben sind wirksamer als periodische Trainings. Dies schafft nachhaltige Verbesserung.

Am besten geeignet für

  • Produktivität & Fokus
  • Unternehmenskultur
  • Management & Strategie
  • Weiterbildungsangebot