Organisationskultur
“Resilienz und Glück werden kultiviert, nicht geerbt.”Deutsch
Deutung & Interpretation
Tal Ben-Shahar zeigt, dass Organisationskulturen Resilienz und Mitarbeiterzufriedenheit aktiv kultivieren müssen. Dies sind nicht angeborene Eigenschaften. Eine Kultur, die bewusst auf Resilienz und Wohlbefinden hinarbeitet, ist zukunftsfähiger. Dies erfordert strukturelle und kulturelle Interventionen.
Am besten geeignet für
- Employee Wellness
- Resilienzentwicklung
- Unternehmenskultur
- HR-Strategie
Ähnliche Zitate
“Kultur ist die Gesamtheit gemeinsamer Werte und Verhaltensweisen, die eine Organisation charakterisieren.”
— Edgar Schein
“Menschen kaufen nicht, was du tust; sie kaufen, warum du es tust.”
— Simon Sinek
“Psychologische Sicherheit bedeutet nicht, nett zu sein. Es geht darum, dass sich Menschen sicher genug fühlen, Risiken einzugehen.”
— Amy Edmondson
“Die Unternehmenskultur ist deine Marke.”
— Tony Hsieh